Lue kooste Job Shadow Day -päivästä!
Tämänvuotinen Job Shadow Day, työn seurannan päivä, järjestettiin 23.5.2024.
Päivästä on nyt julkaistu kooste, jossa kerrotaan mm. työnantajlta saaduista palautteista ja poimintoja seurantapäivästä eri puolilta Suomea.
Työtä oli seuraamassa yli 200 henkilöä ja noin 140 työnantajaa osallistui päivään tarjoamalla mahdollisuuden seurantaan
Kuva: Café Popolo, Vantaa.
Hallituksen toimet iskevät osatyökykyisten työllistymiseen
Vates-säätiön valtuuskunta on huolissaan hallituksen leikkauksista, jotka kohdistuvat osatyökykyisten henkilöiden työllistymisen tuen keinoihin. Hallitusohjelman kirjaukset vaikuttavat merkittävästi osatyökykyisten asemaan yhteiskunnassa. Työkanavan lopetus on myös lyhytnäköistä politiikkaa.
Satakunnan Osuuskaupassa työn muokkauksesta on tullut arkipäivää
Satakunnan Osuuskauppa on maakunnan suurin yksityinen työnantaja: se työllistää 1 100 ihmistä. Yhtiössä on tehty jo vuosia työtä sen eteen, että ihmiset pystyisivät jatkamaan töissä sairaudesta tai vammasta huolimatta. Työn muokkaus ja tiivis yhteistyö työterveyshuollon kanssa ovat keskeisiä avaimia asiaan.
– Yrityskulttuuri ja käsitys työkyvystä ovat muuttuneet paljon. Ennen ajateltiin, että työkyky tarkoittaa sitä, että ihmisen pitäisi pystyä sataprosenttisesti kaikkiin tehtäviin. Viime vuosina on alettu ymmärtämään ihmisten erilaiset tilanteet ja niitä osataan paremmin sanoittaa, pohtii HR-asiantuntija Sari Salo.
Vates kesälomalla
Vates-säätiön henkilöstö on kesälomalla kesä-elokuun aikana. Heinäkuussa suurin osa meistä on poissa. Hyvää kesää, palataan jälleen elokuussa!
Tilaa ja lue uutiskirjeitä
Toimitusjohtajan blogi
Jaana Pakarinen: Orpon hallituksen leikkausriihi tuotti tuloksena mittavat vähennykset sote-järjestöjen valtionavustuksiin ja sitä kautta myös toimintaan. Järjestöjen on käynnistettävä heti pohdinta siitä, miten leikkaukset kohdennetaan, jotta ne aiheuttavat mahdollisimman vähän kurjuutta.
Linda ja Henrikki uusia vateslaisia
Linda Lempiö ja Henrikki Hirvonen ovat aloittaneet keväällä Vates-säätiössä. Tutustu heidän esittelyihinsä Vatesin blogissa.
Paikka auki -ohjelman tavoitteena on tarjota mahdollisimman monelle vaikeasti työllistyvälle henkilölle työsuhde sosiaali- ja terveysalan järjestössä sekä edistää vaikeasti työllistyvien henkilöiden työelämävalmiuksia ja jatkotyöllistymismahdollisuuksia.
