02.11.2021
Aika: 2.11.2021 klo 13-15
Paikka: Etätapahtuma, Teams
Hinta: Maksuton
Kenelle?
Pohjois-Savon työllistämistä edistäville järjestöille, oppilaitoksille ja muille työllisyystoimijoille, joiden kohderyhmänä ovat osatyökykyiset henkilöt. Myös muut teemasta kiinnostuneet ovat tervetulleita.
Miksi?
Pohjois-Savon työllisyystoimijat toivovat vahvempaa verkostoitumista ja tiedon jakamista. Verkostojen vahvistaminen on erityisen tärkeää, koska toimintaympäristössä tapahtuu isoja muutoksia.
Mitä hyödyt?
Kuulet, mitä ajankohtaista alueella tapahtuu ja mitkä toimijat alueellasi edistävät työllisyyttä. Pääset osallistumaan oman alueesi yhteiseen kehittämistyöhön ja verkostoitumaan muiden toimijoiden kanssa. Tilaisuudessa luodaan pohjaa tuleville työpajoille, jotka järjestetään toimijoiden tarpeista lähtien.
Tilaisuuden järjestää Vates-säätiön aluetoiminta yhteistyössä Toimi-Säätiön, Pohjois-Savon Kuntakokeilun, Pohjois-Savon TE-toimiston sekä Työkykyohjelman osahankkeiden Homma haltuun – toiveista työhön ja Iisakki – Iisalmen työkykytiimi kanssa.
Klo 13.00 Tervetulosanat
aluekoordinaattori Hanna Ranta-Pitkänen, Vates-säätiö sr
Kuntakokeilut ja kolmas sektori
Pohjois-Savon Kuntakokeilun johtaja Pirjo Oksanen, Kuopion kaupunki
Iisakki – Iisalmen työkykytiimi
työkykykoordinaattori Tuula Savolainen, Iisalmen kaupunki
Homma haltuun – Toiveista työhön
projektikoordinaattori Tiina Hiltunen ja projektityöntekijä Henna Kautovaara, Vaalijalan kuntayhtymä
Tauko
Ajankohtaiskatsaus TE-toimistosta
palvelujohtaja Päivi Halonen, Pohjois-Savon TE toimisto
Asiakkaiden näkökulma esiin – miten muutokset ovat näyttäytyneet työttömän arjessa?
toimitusjohtaja Tuula Hirvonen, Toimi-Säätiö
UP-uudelle polulle-hanke – Työhönvalmennuksen merkitys rekrytoinneissa
projektipäällikkö Hanna-Leena Tela, Toimi-Säätiö
Klo 15.00 Tilaisuus päättyy
Viimeinen ilmoittautumispäivä on perjantaina 29.10.
Ilmoittautuminen (aukeaa uuteen välilehteen)
Lisätietoja:
aluekoordinaattori Hanna Ranta-Pitkänen
hanna.ranta-pitkanen(at)vates.fi
puh. 044 421 4645
Miten työkykykoordinaattoreiden koulutus tukee työllisyyden hoidon ammattilaisia?
